“你在加强党的建设方面意识弱化，单位政治学习、党员管理没抓好，在干部管理上不敢动真碰硬，中层干部未按规定交流轮岗，作为单位一把手有不可推卸的责任。”近日，四川省三台县委书记在巡察约谈县民政局党组负责人时一针见血、直指问题。
为做好巡察“后半篇文章”，该县制定《中共三台县委领导巡察约谈被巡察党组织主要负责人暂行办法》，建立县委书记带头谈、县委巡察工作领导小组副组长分组谈、全面覆盖同步谈的约谈制度，层层传导责任和压力，确保巡察问题条条必整改、件件有着落。在每轮巡察结束后，由县委领导第一时间约谈被巡察党组织主要负责人，面对面提出整改要求，通过“红红脸、出出汗”推动被巡察党组织对问题早整改、早解决。
为督促落实好约谈效果，该县相继制定系列规章制度，将巡察约谈工作制度化、常态化。“巡察约谈不是谈了就完事，我们将持续开展不定期巡察回访督查，对整改责任不到位、整改措施不扎实、整改时效把握不准确的将进行严肃问责。”该县纪委监委负责人表示。（四川省纪委监委 || 责任编辑 赵国利）